婦女節老板拒絕休假請求 長沙人社局：可以補修

漫畫/陳琮元

　　長沙一位女士9日來電：昨天是三八婦女節，我們單位的女同事要求休半天，但被拒絕了，老板說，婦女節這半天假給取消了，請問到底有沒有取消？

　　員工：今年這半天假沒有了

　　這位不愿透露姓名的女士告訴記者，她在韶山北路博愛門診部上班，這里共有十多位女醫師和護士，“大都已經在這工作了好幾年，以往每年的三八婦女節，大家都能休半天假。但8日，我們有同事去向老板要求休半天假時，卻被老板拒絕了。老板說，今年這半天的假已經取消了。”

　　“我們女員工以前每年都休了半天假，今年怎么會莫名其妙地取消了這項福利呢？”她說， 對老板“取消半天婦女節假”的說法，大家半信半疑，“私底下，不少女同事對此不滿，大家都希望能有這半天假，即使這假當天不能休，以后補休也好啊。”

　　為弄清楚這半天假究竟能不能休？她向身邊的朋友打聽，“可有的說有半天假，但如果沒休，也沒有三倍的工資；有的又說沒有假。所以，麻煩你們幫打聽一下。”

　　老板：讓她們休假診所就得關門

　　“昨天，我是沒同意讓她們休假。”當記者問起，博愛門診部老板陳先生坦承，平時員工每天只要工作6小時，工作量并不大，而且“我們這里大多數是女員工，如果讓她們都去休假，那我的門診部豈不要關門？”

　　陳表示，婦女節這天，究竟該給員工什么樣的待遇，自己也不太清楚，“但所有的女員工都休假，那肯定是不行的，至于給她們以后補假輪休或算加班費，我倒是可以做到。”

　　部門回復

　　長沙市人社局：女員工節日上班的，可補休

　　長沙市人力資源和社會保障局（簡稱市人社局）法制與監察處工作人員蔣女士告訴記者，國務院頒布的《全國年節及紀念日放假辦法》規定，婦女節和青年節、兒童節等，都是屬部分公民放假的節日及紀念日，婦女節這天，如果是工作日，則對婦女放假半天，但如果這天適逢星期六、星期日，就不補假。

　　由于單位的原因，導致女員工婦女節當天無法休假半天的，單位應該安排補休或輪休，否則就應支付不低于工資百分之三百的報酬。 “可能是因為只有半天假，按三倍算，錢也不多，大家沒太在意吧。目前，我們還沒接到這方面的投訴。”她表示，如果女職員在這天享受不到應有的權益，可以直接向市人社局投訴。■記者 陳月紅 實習生 文雯

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