上級(jí)下任務(wù)應(yīng)少點(diǎn)“無(wú)理要求”

　　晚上9點(diǎn)多接到上級(jí)通知，要求立刻摸清全縣某行業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，第二天上午10點(diǎn)前報(bào)送；面對(duì)通宵達(dá)旦也不可能完成的任務(wù)，索性堆砌材料、猜測(cè)數(shù)據(jù)，拼湊出一份缺乏新意甚至偏離實(shí)情的報(bào)告。最近，一位基層干部講述的親身經(jīng)歷，令人深思。（2月18日，人民日?qǐng)?bào)）

　　真是上面一動(dòng)嘴，下邊跑斷腿�？墒�，晚上九點(diǎn)多才接到通知，第二天上午十點(diǎn)前就要報(bào)送，在筆者看來(lái)這就是一種“無(wú)理要求”，明顯不能在規(guī)定時(shí)間完成的任務(wù)，還一本正經(jīng)的強(qiáng)調(diào)必須實(shí)事求是的上報(bào)，這樣下任務(wù)就是在難為基層。不能按時(shí)上報(bào)基層會(huì)被通報(bào)批評(píng)，按時(shí)上報(bào)必然數(shù)據(jù)會(huì)有水分，如果問(wèn)責(zé)還是基層挨板子，所以不管怎樣最終責(zé)任都在基層。也正是因?yàn)槿绱�，所以上�?jí)部門在下任務(wù)時(shí)才會(huì)完全不顧基層感受。

　　難道基層工作者就該“24小時(shí)在線”？盡管我們?cè)趶?qiáng)調(diào)為民服務(wù)要不辭辛勞，但保證健康是最基本的要求。更何況，不可能所有單位都在時(shí)刻準(zhǔn)備著接受檢查。不可否認(rèn)的是，基層干部在面對(duì)上級(jí)工作要求的時(shí)候的確存在形式主義上的錯(cuò)，但是這個(gè)錯(cuò)誤不只是基層干部的原因，還因?yàn)樯霞?jí)在下達(dá)任務(wù)的時(shí)候并沒(méi)有根據(jù)實(shí)際情況來(lái)，而是想起一出是一出，并沒(méi)有站在基層干部的實(shí)際情況上考慮，只想著下發(fā)任務(wù)通知，忘記了基層干部解決問(wèn)題也需要一個(gè)過(guò)程。

　　其實(shí)，這樣不合情合理的工作要求并不是別人現(xiàn)象，甚至是一些基層干部面臨的常態(tài)問(wèn)題，為了應(yīng)付上級(jí)的檢查，為了讓自己工作能夠干得走，他們自然只能以這樣的方式來(lái)蒙混過(guò)關(guān)，也讓形式主義的歪風(fēng)越演越烈。

　　所以說(shuō)，各類報(bào)告的慘水并不只是基層干部的錯(cuò)，在解決這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候，需要眼睛向上看，從上級(jí)部門的改變開始，在下達(dá)任務(wù)和要求的時(shí)候，能夠站在實(shí)際的情況上出發(fā)，而不是“想當(dāng)然”，應(yīng)多一點(diǎn)換位思考。

　　筆者認(rèn)為，要杜絕形式主義應(yīng)從上層抓起，上級(jí)在布置任務(wù)的時(shí)候就應(yīng)該抱著求實(shí)的心態(tài)，而不是著急忙慌地只想要一個(gè)自欺欺人的數(shù)據(jù)，尤其是，要做好頂層設(shè)計(jì)規(guī)劃，盡可能減少臨時(shí)興起的檢查，要把各項(xiàng)工作的準(zhǔn)備提前融入到平時(shí)，這樣到關(guān)鍵時(shí)候就不至于屢陷被動(dòng)。（中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng)網(wǎng)友：金多多）

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