“講重作”關鍵在“帶頭”

　　講黨性、重品行、作表率，是黨的十七大提出的明確要求。全國組織系統帶頭響應中央號召，率先開展“講重作”活動，一年一個主題，扎實推進五年，催生出碩果累累的創新舉措、創優成果、創先典型，聚變為組織工作發展進步的思想活力、隊伍活力、工作活力。

　　五年“講重作”活動的豐富實踐，最重要的經驗是“帶頭”兩個字。“帶頭”體現的是高度的政治自覺、政治責任、政治擔當，“帶頭”蘊含的是對黨的忠誠、對人民的負責、對事業的執著，“帶頭”彰顯的是更高的標準、更嚴的要求、更實的作風。

　　帶頭講黨性、重品行、作表率，只有“進行曲”，沒有“休止符”。活動告一段落，行動永無終點。各級組織部門要把“講重作”作為加強自身建設的永恒主題，融入思想理念，不斷增強政治立場的堅定性、服務大局的自覺性、組織工作的原則性、改革創新的敏銳性、抵制歪風邪氣的戰斗性；融入中心任務，緊緊圍繞科學發展選干部配班子、建隊伍聚人才、抓基層打基礎，主動為黨分憂、為國盡責、為民奉獻；融入日常管理，引導組工干部不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，不斷提高戰略謀劃、知人善任、聚才引才、工作落實、輿論引導能力；融入制度建設，把“講重作”集中活動積累的黨性教育、直接聯系服務群眾、談心談話、“三個從嚴”等成功經驗上升為制度規范，鞏固下來、堅持下去，推動“講重作”常態化、長效化。

　　帶頭講黨性、重品行、作表率，需要在本職崗位上踐行，在一言一行中詮釋，在點點滴滴中堅守。每個組工干部都要把“講重作”體現在知大局、懂本行、干實事中，體現在接地氣、長才氣、增底氣中，體現在比學習、比工作、比貢獻中。十萬組工干部持續帶頭“講重作”，就能奏響更加雄渾高亢的忠誠之歌、正氣之歌、奉獻之歌！（仲祖文）